Viete napísať skutočne dobrý životopis?

Každý zrejme vie napísať vlastný životopis - napokon učia sa to už žiaci na základných školách. Personalisti sa však zhodujú, že mnohé zo životopisov, ktoré sa im dostávajú do rúk ako súčasť žiadostí o prijatie do zamestnania, sú napísané zle. Životopis a motivačný list je pritom prvou informáciou, ktorú o vás dostane perspektívny zamestnávateľ.

Ako teda napísať životopis, ktorý by človeka zodpovedajúceho za výber zaujal natoľko, že ho vyberie z kopy iných a rozhodne sa pozvať práve vás na osobný pohovor?

Samozrejmou súčasťou životopisu sú osobné údaje. Ak však máte obavy, že by vás mohol niektorý z nich - napríklad vek - vyradiť zo zoznam žiaducich kandidátov, nemusíte ho do životopisu uviesť. "Naša legislatíva už nedovoľuje zamestnávateľom, aby od vás takéto údaje vyžadovali," potvrdili nám v Národnom centre pre rovnoprávnosť.

Dôležité sú však údaje o priebehu vášho vzdelania a predchádzajúcej praxe. Napríklad kombinácia strednej odbornej a vysokej školy môže upozorniť zamestnávateľa na vaše odborné znalosti a svedčí aj o vašom zameraní. Ak ste študovali na škole, ktorá je známa svojou kvalitou, nezabudnite uviesť jej presný názov - zamestnávatelia vedia, že úroveň absolventov rôznych vzdelávacích inštitúcií nie je rovnaká.

Vaším cieľom je predstaviť svoje prednosti čo najlepšie, nezabudnite sa preto zmieniť o všetkých kurzoch, školeniach a znalostiach, ktoré súvisia s náplňou práce, ktorú by ste mali vykonávať. Mali by ste pritom klásť dôraz najmä na to, čo skutočne ovládate.

Pri popisovaní svojej predchádzajúcej praxe by ste sa nemali obmedziť iba na názov zamestnávateľa a funkcie, ktorú ste vykonávali - rozhodne sa treba zmieniť bližšie o tom, akými činnosťami ste sa v rámci svojej práce zaoberali.

Dĺžka a prehľadnosť životopisu je tiež dôležitá, preto dbajte o to, aby boli všetky údaje popísané výstižne, ale stručne. Personalistu, ktorý pripravuje výber kandidátov, príliš dlhý a neprehľadný materiál odradí.

A na záver ešte jedna rada - nevymýšľajte si. "Nedávno som robil osobný pohovor s uchádzačom, ktorý tvrdil, že perfektne ovláda prácu s internetom," hovorí majiteľ menšieho vydavateľstva Jozef Koníček. "Ale ukázalo sa, že nedokáže ani poslať e-mail. Bol by urobil lepšie, keby si zašiel aspoň do internetovej kaviarne a tam si príslušné činnosti pred pohovorom vyskúšal." (gal)

• nezabudnite uviesť všetky školy, kurzy, semináre, ktoré súvisia s pracovným zaradením, na ktoré sa hlásite
• všetky body napíšte stručne, nepopisujte podrobne činnosti, ktoré nesúvisia s náplňou pracovného miesta, na ktoré sa hlásite
• vyzdvihnite a viac rozpíšte tie body vo vašej kariére, ktoré sú podľa vás pre vášho budúceho zamestnávateľa zaujímavé
• nevynechávajte žiadne obdobie, životopis pôsobí nedôveryhodne, zmieňte sa v krátkosti aj o menej zaujímavých obdobiach
• pri časových údajoch by mal byť uvedený nielen rok, ale aj mesiac
• nechváľte sa tým, čo neovládate
• môžete uviesť aj svoje záujmy, neodporúča sa však uvádzať svoj pôvod alebo majetkové pomery
• ak chcete uviesť činnosti, ktoré ste dlhšie nerobili, určite si ich pred osobným pohovorom precvičte (zopakujte si napríklad odbornú angličtinu, alebo prácu s počítačom)

Dnes mnohí zamestnávatelia vyžadujú štruktúrovaný životopis, ako pomôcku môžete použiť prednastavené typy životopisov, ktoré napríklad v MS Office alebo MS Word pripravené ako šablóny. Pomôcky ku písaniu životopisu nájdete aj na niektorých webstránkach - napríklad na www.profesia.sk , www.obcan.sk .